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公司定制工作服需要注意些什么?

公司定制工作服需注意以下关键要点:

 

- 明确需求:根据行业特性(如户外作业需耐磨、办公需简约)、岗位差异(如管理层与基层款式区分)确定功能和风格。

 

- 选对材质:优先透气、吸湿、易打理的面料(如棉、涤棉混纺),特殊岗位需防静电、防火等专业材质。

 

- 版型设计:兼顾舒适度与美观度,可提供尺码表或定制修身/宽松版型,避免影响员工活动。

 

- 品牌露出:logo位置(胸前、袖口等)、颜色及印制工艺(刺绣、织唛更显质感)需协调统一。

 

- 预算控制:平衡质量与成本,批量定制可议价,长期合作可考虑分批次采购。

 

- 试穿调整:制作样衣供员工试穿,收集反馈调整尺码或细节(如口袋位置、衣领设计)。

 

- 合规性:特殊行业需符合国家标准(如食品行业需白色无菌服),避免法律风险。

 

- 工期管理:提前规划时间,预留生产、运输周期,避免影响统一着装时间。


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